Steuerberater beim digitalen Vorreiter (m/w/d) - #2782943

Plan12 steht seit rund 50 Jahren für Steuerberatung in der Region Dresden. Mit etwa 40 Mitarbeitenden und einem breit gefächerten Mandantenstamm, insbesondere mittelständischen Unternehmen, ist die Kanzlei etabliert und wirtschaftlich gewachsen.

Zum 1. Januar 2027 entsteht mit der ETL Plan12 Radebeul GmbH eine neue Schwestergesellschaft. Dabei werden der bestehende Standort Weinböhla, das Team und die Mandate in Radebeul zusammengeführt. Eine funktionierende Kanzleistruktur und digitale DATEV-Prozesse sind bereits vorhanden – gleichzeitig bietet die Neuausrichtung viel Raum für eigene Ideen.

Im Mittelpunkt stehen der Ausbau bestehender Mandantenbeziehungen, die Gewinnung neuer Mandate und die Weiterentwicklung des Beratungsangebots.

Für Sie besteht nun die Chance als Kanzleileiter*in diese spannende Entwicklung unternehmerisch mitzugestalten, den Standort weiterzuentwickeln und sich kurzfristig auch wirtschaftlich zu beteiligen.

• Mandanten beraten: Ganzheitliche steuerliche und betriebswirtschaftliche Beratung – von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen bis hin zu Steuergestaltung, Umstrukturierungen und Nachfolgefragen.
• Neue Mandanten gewinnen: Aufbau regionaler Geschäftsbeziehungen und aktive Neukundenakquise zur Stärkung des Standorts Radebeul.
• Mandate weiterentwickeln: Bestehende Mandantenbeziehungen ausbauen, Beratungsbedarfe erkennen und neue Beratungsansätze entwickeln.
• Kanzlei gestalten: Digitalisierung, Automatisierung und strategische Weiterentwicklung aktiv vorantreiben.
• Team führen: Personalverantwortung übernehmen, Mitarbeitende fördern und die fachliche Qualität gemeinsam sichern.

• Qualifikation: Erfolgreich abgelegtes Steuerberaterexamen und fundierte fachliche Kompetenz in der ganzheitlichen Mandantenbetreuung.
• Unternehmerisches Denken: Motivation, nicht nur bestehende Strukturen zu verwalten, sondern die Kanzlei aktiv weiterzuentwickeln.
• Mandantenorientierung: Freude an Beratung, Geschäftsentwicklung und der Gewinnung neuer Mandanten.
• Digitale Kompetenz: Sicherer Umgang mit DATEV und Interesse an digitalen, automatisierten Prozessen.
• Führungsstärke: Fähigkeit, ein eigenständig arbeitendes Team zu führen, Orientierung zu geben und Verantwortung zu übernehmen.
• Beratungsanspruch: Interesse an Steuergestaltung, betriebswirtschaftlicher Beratung, Umstrukturierungen und Nachfolgefragen.

Attraktive Vergütung

Ein attraktives Gehalt inkl. Bonus warten auf Sie, sowie vier Betriebsveranstaltungen im Jahr, eine Laufgruppe, monatliche Massagen, zwei gemeinsame Mittagessen pro Woche, eine Spenditcard sowie Geburtstag- und Weihnachtsgeld.

Eine etablierte Basis mit Gestaltungsspielraum

Sie übernehmen eine Kanzlei mit eingespieltem Team, bestehenden Mandantenbeziehungen und digitalen Prozessen. Statt bei null zu beginnen, können Sie auf funktionierenden Strukturen aufbauen und die weitere Entwicklung aktiv gestalten.

Wirtschaftliches Wachstumspotenzial

Der aktuelle Umsatz bewegt sich im siebenstelligen Bereich und bietet viel Potential. Im Fokus stehen der Ausbau bestehender Mandate, eine intensivere Beratung und die Gewinnung neuer Mandanten.

Unternehmerische Verantwortung und Beteiligung

Sie übernehmen Verantwortung für Mandanten, Mitarbeitende und die Geschäftsentwicklung. Gleichzeitig haben Sie die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und sich kurzfristig zu hervorragenden Konditionen zu beteiligen.

Erfahrung und Rückhalt

Die Gründer begleiten die weitere Entwicklung als Sparringspartner und bringen ihre langjährige Erfahrung ein. So verbinden sich unternehmerischer Gestaltungsspielraum und ein verlässliches fachliches Umfeld.