Mechatroniker, Elektroniker m/w/d als Inbetriebnahmetechniker/ Technischer Einsteller an Aufzügen im Raum Dresden - #2681983

Mechatroniker, Elektroniker m/w/d als Inbetriebnahmetechniker/ Technischer Einsteller an Aufzügen im Raum Berlin/ Brandenburg

Unbefristetes, krisensicheres Arbeitsverhältnis

Gehalt: 53.500 – 56.600 Euro // 35h-Woche

KONE: Great Place To Work since 1910

Wusstest du, dass…KONE täglich mehr Menschen befördert als die gesamte Luftfahrtindustrie? Über 1 Milliarde Menschen nutzen täglich Aufzüge und Rolltreppen von KONE.

KONE ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Herstellung und Wartung von Aufzügen, Rolltreppen und Automatiktüren mit über 60.000 MitarbeiterInnen. Bekannt sind wir für unsere innovativen und nachhaltigen Lösungen. Wir bieten zudem eine offene, finnisch-nordische Arbeitskultur, die Teamarbeit und Vielfalt schätzt.

Als MitarbeiterIn bei KONE wirst du Teil eines engagierten Teams, das sich für Sicherheit, Qualität und seine ArbeitskollegInnen einsetzt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Mechatroniker, Elektroniker, Elektriker m/w/d als Inbetriebnahmetechniker/ Technischer Einsteller an Aufzügen im Raum Berlin / Brandenburg.

Du bist bei uns richtig, wenn dir folgende Dinge genauso wichtig sind wie uns:

• Entgelt: 35h-Woche nach IG Metall inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie weiteren Sonderzahlungen, regelmäßigen Gehaltssteigerungen und 30 Urlaubstagen. Weitere freie Tage sind mit unserer Gleitzeitregelung möglich.
• Dienstwagen: ohne Kilometerbeschränkung – auch zur uneingeschränkten Privatnutzung
• Einarbeitung: Intensiv und fundiert durch erfahrene KollegInnen
• Arbeitssicherheit: regelmäßige Sensibilisierung u.a. Einhaltung Arbeitszeitgesetz und modernste Arbeitsausstattung (Werkzeug, Smartphone, Tablet etc.)
• Schulungsangebot: vielseitig in unserer eigenen KONE Academy
• Weitere Benefits: kostenfreie Unfallversicherung, auch im privaten Umfeld, Business Bike, Familienservice und Vieles mehr
  
  

Deine Aufgaben bei uns: kein Tag ist gleich

• Durchführung von Baustellenkontrollen während der Montage von Aufzugsanlagen
• Klärung von Problemen, Ermittlung von Problemursachen sowie Definition und Veranlassung von Maßnahmen zur Problembeseitigung während der Montagen
• Abnahme und Dokumentation der erbrachten Montageleistungen durch Subunternehmen
• Durchführung von Fahrkomfortmessungen
• Vorbereitung der Inverkehrbringung der Aufzugsanlagen
• Begleitung und Dokumentation der Endabnahmen
• Veranlassung von Materialrücksendungen sowie der Baustellenräumung nach Montageende
  
  

Das bringst Du mit: Spaß an Technik und Baustelle

• Abgeschlossene Ausbildung in der Fachrichtung Mechatronik, Elektronik, Elektrik oder vergleichbar
• Relevante Berufserfahrung
• Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie gute kommunikative Fähigkeiten in deutscher Sprache, englisch wünschenswert
• Spaß an selbstständigem Arbeiten
• Ausgeprägte Analysefähigkeit und systematische, lösungsorientierte Vorgehensweise
• Hohe Affinität im Umgang mit digitalen Technologien
• Fahrerlaubnis Klasse B und Reisebereitschaft in deinem Gebiet
  
  

Kontaktiere uns für Deinen Traumjob

Du suchst eine interessante, abwechslungsreiche und gut bezahlte Stelle mit Zukunft? Dann hilf uns die Welt von Morgen nachhaltig, innovativ und zugänglich zu gestalten!

Drück‘ hierzu einfach den Aufzugsknopf in Deine berufliche Zukunft und wir sorgen dafür, dass Du nicht stecken bleibst. Falls doch mal was nicht so funktioniert, wie du es dir vorgestellt hast, stehen dir jederzeit hilfsbereite KollegInnen zur Seite.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

#GREATPLACETOWORK #JOINOURFLOW #COLLABORATION #CARE #CUSTOMER #COURAGE

Bei Fragen stehen wir Dir im Vorfeld gerne per E-Mail zur Verfügung: [email protected].

• Bewerbungen per E-Mail oder Post bearbeiten wir aus Datenschutzgründen leider nicht.
  
  

KONE GmbH

Aufzüge, Rolltreppen und Automatiktüren

Frau Mandy Eckhardt

Vahrenwalder Str. 317

30179 Hannover

At KONE, we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribution of each individual. Employee engagement is a key focus area for us and we encourage participation and the sharing of information and ideas. Sustainability is an integral part of our culture and the daily practice. We follow ethical business practices and we seek to develop a culture of working together where co-workers trust and respect each other and good performance is recognized. In being a great place to work, we are proud to offer a range of experiences and opportunities that will help you to achieve your career and personal goals and enable you to live a healthy and balanced life.

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