Ausbilder Mikrotechnologie / Halbleitertechnologien (m/w/d) in Dresden - #2220395

SBH Nordost GmbH dresden chip academy


Date: vor 1 Tag
Stadt: Dresden
Gehalt: €40,500 - €53,000 / Jahr
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag
SBH Nordost GmbH dresden chip academy


Ausbilder Mikrotechnologie / Halbleitertechnologien (m/w/d)


Please apply here on "MINTbund.de" with the "Apply Now" link/button at the top right


Note: Please apply exclusively via our direct application link hosted by Empfehlungsbund and MINTbund.de:


https://www.mintbund.de/jobs/276361/ausbilder-mikrotechnologie-slash-halbleitertechnologien-m-slash-w-slash-d-in-dresden

. We are looking forward to meet you!


Wir suchen für unsere dresden chip academy in Dresden einen Ausbilder für Mikrotechnologie/Halbleitertechnologie (m/w/d) in Vollzeit!


Sie unterstützen uns bei:


  • Vermittlung von berufsbezogenen Kenntnissen, Fähigkeiten und Fertigkeiten in M+E-Berufen
  • Fachpraktischer und fachtheoretischer Unterricht in den entsprechenden Lernfeldern der M+E-Berufe

  • Innovative Wissensvermittlung

  • Betreuung von Auszubildenden und Studenten

  • Arbeiten im Ausbildungsreinraum


Sie bringen mit:


  • Techniker oder Meister Elektronik, bzw. vergleichbare Ausbildung (Mikrotechnologe, Prozessmanager, Spezialist Mikrotechnologie IHK)

  • Möglichst Ausbildereignung, kann bei Bedarf nachgeholt werden

  • Idealerweise Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit

  • erweitertes Führungszeugnis


Wir bieten Ihnen:


  • attraktive Vergütung

  • vermögenswirksame Leistungen

  • 29 Tage Urlaub

  • Onboarding - Maßnahmen (umfangreiche Einarbeitungszeit mit eigenen Mentor, individuelle Einarbeitungspläne)

  • ein kollegiales Team

  • spannende innovative Produkte,

  • flache Hierarchien, kurze Informationen und Entscheidungswege

  • gemeinsame Aktivitäten, bei denen das Miteinander und der Zusammenhalt gefördert werden

  • Unterstützung bei Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung, Weiterbildungsmöglichkeiten intern und extern

  • Möglichkeit zu finanziellen Überstundenausgleich

  • die Möglichkeit Feedback und Vorschläge zu geben, die direkt in die Entscheidungsprozesse einfließen

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis


Ihre Bewerbung:


Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann überzeugen Sie uns mit Ihrer aussagekräftigen Bewerbung inklusive Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin. Senden Sie Ihre Unterlagen, welche Sie in einer pdf-Datei zusammenfassen, ausschließlich per E-Mail an

Kontakt (über Bewerben-Kontaktformular)


Starten Sie bei uns in ein spannendes Aufgabenfeld. Für Fragen steht Ihnen gerne Frau Dagmar Bartels telefonisch unter 0351/32300111 zur Verfügung


Elektroniker, Elektronik, E-Techniker, E-Technik, Elektrotechnik,

Electronics

, Elektrotechniker, MINTbund.de, Empfehlungsbund


Short profile of SBH Nordost GmbH dresden chip academy


dresden chip academy – Ihr Partner für die berufliche Aus- und Weiterbildung Technik


Seminare, Lehrgänge, Erstausbildungen oder Umschulungen: Die Möglichkeiten zur beruflichen Aus- und Weiterbildung sind vielfältig. Die dresden chip academy eröffnet seit über 25 Jahren neue Karrierechancen – auch in Ihrem Berufsbereich



Von Elektronik, Elektrotechnik und Mechatronik über Fachinformatik und Mikrotechnologie bis hin zur Automatisierungstechnik und Robotik bieten wir hochwertige Angebote und moderne Ausbildungskabinette für Ihre berufliche Fortbildung



Anerkannte Ausbildungsqualität seit mehr als 25 Jahren


Zu den Bildungsangeboten am Standort Dresden gehören


  • Verbundausbildung in den Bereichen Mechatronik, Mikrotechnologie


  • Prüfungsvorbereitungskurse für M+E Berufe


  • Industrie-Robotik Anwendungen


  • Siemens SIMATIC S7-Weiterbildungen


  • Aufstiegsfortbildungen zum Industriemeister


  • Seminare für Halbleitertechnologien und Halbleiterprozesse


  • Vakuumkurse


  • Umschulungen in den Fachgebieten Elektronik, Mechatronik, Metall und Mikrotechnologie




Ich erhoffe mir durch den Empfehlungsbund, gezielt Fachkräfte zu erreichen, die wirklich zu unserem Unternehmen passen. Durch den gemeinschaftlichen Austausch und die persönlichen Empfehlungen möchte ich nicht nur qualifizierte Bewerber finden, sondern auch langfristige, engagierte Mitarbeiter, die Spaß an der Arbeit mit jungen Menschen haben, und so aktiv zur Weiterentwicklung des Standortes Silicon Saxony beitragen.


Ms. Dagmar Bartels

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