Head of Sales (m/w/d) - SME im Bereich Commercial/Healthcare/Public in Dresden - #2170628
SHD System-Haus-Dresden GmbH

Head of Sales (m/w/d) - SME im Bereich Commercial/Healthcare/Public
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https://www.officesax.de/jobs/282241/head-of-sales-m-strich-w-strich-d-sme-im-bereich-commercial-strich-healthcare-strich-public-in-dresden
. We are looking forward to meet you!
Deine Herausforderung
Du bist ein
erfahrener Vertriebsprofi mit Führungskompetenz
und einem ausgeprägten Gespür für technische IT-Lösungen? Du möchtest
mittelständische Kunden im Bereich Commercial, Healthcare und Public-Sektor
erfolgreich aufbauen, weiterentwickeln und betreuen? Dann
werde Teil unseres erfolgreichen Systemhauses
und gestalte aktiv das Wachstum mit deiner Expertise und Leidenschaft mit
Wir suchen
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
einen
Head of Sales (m/w/d)
, der mit strategischem Weitblick, operativer Stärke und Teamorientierung unser Sales-Team in den Bereichen IT-Infrastruktur / IT-Security weiterentwickelt und nachhaltig stärkt
Zukunft gestalten:
Gesamtverantwortung für den Vertriebserfolg im Bereich IT-Infrastrukturlösungen (Network, IT-Security, Data Center, Server/Storage, Cloud- und Hybrid-Solutions)
Führen und entwickeln:
Führung eines engagierten Teams aus Account Managern, Inside Sales und Renewal Managern – disziplinarisch, organisatorisch und als Coach, dabei sorgst du für gezielte Weiterentwicklung und Teamspirit
Zusammenarbeit leben:
Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften sowie Service Managern, Solution Consultants und System Engineers – immer mit dem Ziel, ganzheitliche Lösungen für unsere Kunden zu gestalten
Kunden und Zielmärkte strategisch entwickeln
:
Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen gemeinsam mit deinem Team, Steuerung gezielter Neukundengewinnung und Verantwortung für die Strukturierung strategischer Segmente unserer Zielmärkte
Strategie und Umsetzung:
Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien, Kampagnen und Go-to-Market-Modellen
Vertriebscontrolling und Steuerung:
Steuerung von Zielvorgaben, Forecast, Pipeline-Management und Performance-Kennzahlen
Führung und Motivation:
Aktive Förderung der Team-Performance durch Coaching und Weiterentwicklung
Teamwork und Marktorientierung:
Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Fachbereichen zur erfolgreichen Positionierung unserer Lösungen am Markt
Wir bieten dir
Ausgezeichnete Einarbeitung:
Durch unsere Mentoren stehen dir erfahrene Kollegen jederzeit zur Seite, um dir den Einstieg in die SHD zu erleichtern
Flexibel Unterwegs:
Sei mobil - egal ob mit Jobrad oder personalisiertem Dienstwagen zur privaten Nutzung. Mit unseren Angeboten bist du immer flexibel unterwegs. Ausreichend Parkplätze in unseren Niederlassungen stehen dir selbstverständlich kostenfrei zur Verfügung
Intensive Förderung:
Bei uns erwarten dich eine Vielzahl an Entwicklungsmöglichkeiten mit anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben, begleitet mit vielseitigen Trainingsmaßnahmen und einem eigenen Testcenter
30 Tage Urlaub und eine attraktive Vergütung:
Wer arbeitet, muss sein Geld auch ausgeben können und wo geht das besser als im Urlaub?
Gestaltungsspielraum:
Wir schätzen eine eigenverantwortliche Arbeitsweise und bieten dir den Raum, deinen Gestaltungswillen und deine Eigeninitiative einzubringen, um dich mit uns gemeinsam weiterzuentwickeln
Wohlfühlfaktor:
Mit kostenfreien Getränken und Kaffee sowie unseren regelmäßigen Sport- und Firmenevents, geregelten Arbeitszeiten und einer modernen Arbeitsplatzausstattung bieten wir dir eine angenehme Arbeitsatmosphäre
New Work:
Du bekommst bei uns die beste Mischung aus Teamwork, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
viele Extras
Dein Profil
Deine Ausbildung:
Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, der Wirtschaftsinformatik, der Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs mit IT-Schwerpunkt
Deine Erfahrung:
Mehrjährige erfolgreiche Führungserfahrung im Vertriebsumfeld, idealerweise in einem IT-Systemhaus oder im Bereich IT-Consulting
Deine Erfolge:
Nachweisliche und nachhaltige Erfolge in der Umsatz- und DB-Steigerung
Deine Kompetenz - Fachwissen, Persönlichkeit und Drive:
Fundierte Marktkenntnisse in den Bereichen IT-Infrastruktur, Security Operations Center (SOC) und digitale Transformation – inkl. Komponenten, IT-Architekturen und relevanter Hersteller
Idealerweise ITIL-Zertifizierung
Sicherer Umgang mit CRM-Systemen, Vertriebstools und der Steuerung über KPIs
Ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie hohe Akquisitions- und Abschlussstärke
Starke kommunikative Fähigkeiten, Kundenorientierung und ein souveränes Auftreten auf allen Ebenen
Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Empathie
Durchsetzungs- und Verhandlungsstärke – auch in komplexen Entscheidungssituationen
Hohes Abstraktionsvermögen, gutes Prozessverständnis und schnelle Auffassungsgabe
Verhandlungssichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse
Employee benefits
Team events
Flexible working hours
Soft drinks, coffee, water, tea, milk
Laptop
Home office options or remote work
Fruit, vegetables, snacks
Ergonomic workplaces
Training and development opportunities
Good public transportation connections
Company parking space
Bicycle leasing (Jobrad)
Company pension scheme
Employee referral bonus
Daycare subsidy
Vouchers or bonuses for anniversaries
High-quality technical equipment
employee discounts with corporate benefits
Mobile phone/surf stick
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Short profile of SHD System-Haus-Dresden GmbH
Kleine Dinge machen den Unterschied - auch im Job
Wir lieben, was wir tun und sind hoch motiviert. Mit unserer Begeisterung für Technik und neueste Technologien entwickeln wir unsere Expertise und Persönlichkeit im Team stetig weiter. SHD steht dabei für Stabilität und Beständigkeit, gleichzeitig aber auch für innovative Projekte am Puls der Zeit
Doch oft sind es die kleinen Dinge, die das gemeinsame Arbeiten bei SHD zu etwas Besonderem machen – sei es bei Projekten, Events oder einfach im Alltag
Werde Teil unseres Team und finde DEINEN kleinen Unterschied bei SHD!
Das SHD System-Haus-Dresden GmbH wurde 1990 in Dresden gegründet und wird auch heute noch von den Gründungsgesellschaftern geführt. Wir verstehen uns als herstellerunabhängiges Systemhaus, das sich auf IT-Dienstleistungen fokussiert hat. In den vergangenen über 30 Jahren hat sich SHD zu einem leistungsfähigen, technologisch führenden IT-Dienstleister entwickelt und verfügt aktuell über 6 Standorte in Deutschland
SHD bietet für über 650 Kunden IT-Lösungen wie Basis-Infrastruktur, Collaboration, Storage, Security, System-Monitoring, Netzwerk-Dokumentation, Business Process Management, eCommerce und Portal-Systeme an. Wir beraten den Marktanforderungen entsprechend, entwickeln Lösungskonzepte und setzen diese betreuend um. Dabei übernimmt SHD die komplette Verantwortung für die IT-Strukturen der Kunden
Wir möchten als attraktiver Arbeitgeber in der Region wahrgenommen werden und so neue Mitarbeiter gewinnen, mit denen wir langfristig, konstruktiv und zielgerichtet zusammenarbeiten können.
Ms. Heidi Neubert
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