HR Payroll / Lohn- und Gehaltsbuchhalter *all genders - #2141038
Kronospan
Date: vor 20 Stunden
Stadt: Dresden
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag

Über uns
Wir sind ein weltweit führender Hersteller von hochwertigen Holzwerkstoffen. Seit unsere Geschäftstätigkeit 1897 mit einem einzigen Sägewerk begann, hat Kronospan eine einzigartige Lieferkette mit 40 Produktionsstätten und 21 Vertriebszentren in 28 Ländern und mehr als 14.000 Mitarbeitern auf der ganzen Welt entwickelt. Davon rund 600 Mitarbeiter am Standort in Lampertswalde, einer unserer größten und modernsten Produktionsstandorte. Mit Stolz blicken wir auf unsere Erfolgsgeschichte zurück und expandieren kontinuierlich weiter.
Hauptaufgaben und Verantwortungsbereiche
Hinweis:
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im Text die männliche Form verwendet, jedoch sind Bewerbungen von allen Geschlechtern gleichermaßen willkommen.
Wir sind ein weltweit führender Hersteller von hochwertigen Holzwerkstoffen. Seit unsere Geschäftstätigkeit 1897 mit einem einzigen Sägewerk begann, hat Kronospan eine einzigartige Lieferkette mit 40 Produktionsstätten und 21 Vertriebszentren in 28 Ländern und mehr als 14.000 Mitarbeitern auf der ganzen Welt entwickelt. Davon rund 600 Mitarbeiter am Standort in Lampertswalde, einer unserer größten und modernsten Produktionsstandorte. Mit Stolz blicken wir auf unsere Erfolgsgeschichte zurück und expandieren kontinuierlich weiter.
Hauptaufgaben und Verantwortungsbereiche
- Durchführung der termingerechten monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Überwachung und Pflege der Zeitwirtschaft
- Ansprechpartner für Mitarbeitende bei Fragen zur Lohnabrechnung sowie Steuer-/Renten-/Sozial- und Krankenversicherung
- Korrespondenz mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden
- Übernahme des Melde- und Bescheinigungswesens
- Stammdatenverwaltung im ERP-System
- Mitarbeit in weiteren HR-Projekten
- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
- gute Kenntnisse in Lohnsteuer, Sozialversicherung und Arbeitsrecht
- umfassende MS-Office Kenntnisse
- Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen
- Zuverlässigkeit, strukturierte Arbeitsweise und Diskretion
- Interesse an Weiterentwicklung
- Ein anspruchsvolles, breit gefächertes und interessantes Tätigkeitsfeld mit Verantwortung und Entfaltungsmöglichkeiten
- Betriebliches auf Sie zugeschnittenes Einschulungsprogramm und hervorragende Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen
- sehr gutes Arbeitsklima, flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege
- Attraktive Vergütung inkl. Anwesenheitsprämie
- Mittagessenversorgung mit Bezuschussung
- Kostenlose Bereitstellung Wasser
- Mitarbeitervergünstigungen
- Kostenlose Mitarbeiterparkplätze inkl. kostenlose E-Ladestationen
- gute Anbindung (Auto und Bahn)
- Betriebsärztliche Versorgung
Hinweis:
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im Text die männliche Form verwendet, jedoch sind Bewerbungen von allen Geschlechtern gleichermaßen willkommen.
Wie bewerbe ich mich?
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