Jobcoach in Dresden - #2097617

Die Deutsche Personalinstitut – DPI GmbH versteht sich seit zehn Jahren als fachlich kompetenter Dienstleister im Bereich der Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister

Aktuell suchen wir im Auftrag unseres Kunden einen

Jobcoach (m/w/d)

in Dresden

Die Anstellung erfolgt in Teilzeit ab 30 Stunden oder in Vollzeit nach Absprache und Einsatzmöglichkeit

Ihre Aufgaben:

• 
  Jobcoaching & Fallmanagement:
  
  Sie führen Berufsorientierungen sowie Entwicklungsgespräche durch und erstellen gemeinsam mit den Teilnehmern individuelle Integrationsstrategien und -pläne zur Arbeitsaufnahme. Im Rahmen der ganzheitlichen Betreuung der Teilnehmer arbeiten Sie eng mit dem Arbeitspsychologischen Dienst und dem Dozententeam zusammen
  
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  Integrationsunterstützung:
  
  Sie unterstützen den Teilnehmer bei der eigenständigen Recherche und Akquise nach Praktika und Arbeitsplätzen. Zusätzlich knüpfen und pflegen Sie zur Anbahnung und Vorbereitung von Integrationsmöglichkeiten Kontakte zu den Unternehmen
  
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  Dokumentation:
  
  Sie dokumentieren den Fortschritt der Teilnehmer und fassen diese abschließend in einem Bericht zusammen
  

Ihre Qualifikationen:

• 
  Abschluss:
  
  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, eine abgeschlossene Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation in den Bereichen Pädagogik, Sozialarbeit, Arbeitsmarktmanagement, Erziehungs-/Bildungswissenschaft, Wirtschaftspädagogik, Betriebswirtschaftslehre, Personalwesen oder einem ähnlichen Bereich
  
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  Kommunikationsfähigkeit:
  
  Sie verfügen über eine sichere Gesprächsführung und sind bereit, mit psychisch, körperlich oder sozial gehemmten Menschen zu interagieren
  
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  Selbstständigkeit:
  
  Sie arbeiten strukturiert, organisiert und eigenverantwortlich
  
• 
  Erfahrung:
  
  Berufserfahrung in der Beratung, im Coaching oder in der Integrationsarbeit ist von Vorteil
  

Das erwartet Sie:

• 
  Eine sinnvolle Tätigkeit, bei der Sie Menschen auf ihrem Weg begleiten
  
• 
  Ein nettes, wertschätzendes Team und kurze Entscheidungswege
  
• 
  Moderne Arbeitsumgebung in zentraler Lage
  
• 
  Mögliche attraktive Zusatzleistungen: Kitazuschuss, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsmöglichkeiten, Teamevents u. v. m
  

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Info zur Bewerbung:

Erforderliche Anlagen der Bewerbung sind:

• 
  Anschreiben
  
• 
  Lebenslauf, idealerweise mit Bewerbungsbild
  
• 
  Bitte
  
  alle
  
  Zeugnisse inkl. Abiturzeugnis, Studienabschlüsse, Arbeitszeugnisse usw
  

Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an [email protected] zu

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in

einer

PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von

5 MB

nicht übersteigt

Unvollständige Unterlagen bzw. unvollständige Dateianhänge können leider nicht berücksichtigt werden

Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden

Die Kosten der Personalauswahl und -entwicklung trägt das jeweilige Kundenunternehmen. Die Aufwendungen, die für Sie im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet
Bei schriftlichen Bewerbungen bitten wir um Verständnis dafür, dass wir bei dem hohen Aufkommen keine Unterlagen zurücksenden

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen im weiteren Verlauf gerne für Fragen zur Verfügung!